Lede TINE Gruppas strategiske vekst og utvikling? 

TINE Gruppa er en av Norges viktigste merkevareaktører, med dyp norsk forankring og betydelig internasjonal tilstedeværelse. Konsernet har ambisjoner om videre vekst i etablerte og nye markeder, gjennom å mobilisere kraften som ligger i hele konsernet.

Vi søker nå en samlende, kommersiell og fremtidsrettet strategidirektør som kan lede arbeidet med å videreutvikle og realisere konsernets strategi i tett samspill med forretningsområder, konsernledelse og styret.

Rollen er sentral i å utvikle TINE Gruppa som en offensiv og lønnsom aktør i Norge og internasjonalt, og rapporterer til konsernsjef/CEO.

Om rollen

Som strategidirektør får du det overordnede ansvaret for konsernets strategiske retning, fra utvikling til implementering og effekt. Du vil jobbe tett med forretningsområdene og konsernfunksjoner for å sikre helhetlig porteføljestyring, prioritering av vekstinitiativer og god gjennomføringskraft.

God porteføljestyring og utvikling av kapabilitene i konsernets forretningsområder står sentralt. Rollen vil også ta prosjekt- og utviklingsansvar for enkelte nye forretnings- eller konsernovergripende utviklingsinitiativ, inkludert strukturell vekst.

Rollen leder og videreutvikler en liten, slagkraftig strategifunksjon med bred konsernerfaring innen strategi, M&A, prosjekt- og driftsledelse og økonomi. 

Ansvarsområder

• Drive og videreutvikle konsernets strategiske forretningsagenda, inkludert rullerende strategiprosesser, analyser og porteføljevurderinger
• Identifisere, vurdere og realisere nye forretningsmuligheter og vekstområder, herunder strukturell vekst, M&A, partnerskap og nye forretningsmodeller
• Lede utvalgte konsernovergripende initiativer og vekstprosjekter – fra beslutningsgrunnlag til implementering i forretningsområde 
• Være en strategisk muliggjører for forretningsområdenes utvikling og verdiskaping 
• PMO - følge opp fremdrift, effekter og strategiske mål, og rapportere til konsernledelse og styret
• Utarbeide strategiske beslutningsunderlag og anbefalinger for konsernledelse og styret 
• Bygge og lede konsernets strategifunksjon, og utøve tydelig faglig og relasjonelt lederskap 
• Samhandle tett med konsernledelse, styret, forretningsområder, datterselskaper og eksterne samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner/ erfaring

Vi ser etter en leder med betydelig erfaring fra komplekse og industrinære virksomheter. Du har merkevareerfaring og solid kompetanse på strategiarbeid, har prosjektledererfaring og er dyktig på å engasjere, ansvarliggjøre og levere gjennom tverrfaglige team. 

• Høyere utdanning innen økonomi, strategi, teknologi eller samfunnsfag. MBA eller tilsvarende er en fordel.
• Minimum 10 års relevant erfaring fra strategiutvikling, forretningsledelse eller konsulentvirksomhet.
• Solid senior ledererfaring med P/L ansvar fra kompleks forretningsvirksomhet er en fordel
• Erfaring fra komplekse organisasjoner, gjerne internasjonale konsern. Bransjeerfaring er en fordel
• Sterke analytiske evner og kommersiell forståelse.
• Digitaliserings- og leankompetanse er fordel
• Dokumentert erfaring med endringsledelse og strategisk implementering.
• Gode kommunikasjonsevner og evne til å bygge tillit på tvers av organisasjonen.
• Stort relevant nettverk

Personlige egenskaper

• Strategisk og helhetstenkende
• Proaktiv og beslutningsdyktig
• Selvgående med sterk gjennomføringsevne
• Relasjonsbygger med høy integritet
• Evne til å håndtere kompleksitet og usikkerhet
• Høy integritet og forretningsetisk forståelse

På sensommeren 2027 flytter TINE Gruppa hovedkontoret fra Kalbakken til Grensen 17–19 i Oslo sentrum. 

.

Interessert? Ta gjerne kontakt med Konserndirektør HR Mads Bendixby  tlf. 900 36 204, eller Konsernsjef Ann-Beth Freuchen 481 19 095.  Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver. Søknad med CV sendes snarest og senest innen 15. mai. TINE gjennomfører bakgrunnssjekk på endelig aktuell kandidat til denne stillingen.